Trường Đại học Điều dưỡng Nam Định được giao làm đầu mối nghiên cứu, đề xuất quan điểm, mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp đào tạo điều dưỡng chuyên khoa trong quá trình xây dựng Đề án “Phát triển nhân lực y tế chất lượng cao”. Đây là nhiệm vụ có ý nghĩa quan trọng, khẳng định vai trò và trách nhiệm của Nhà trường trong đào tạo, phát triển nguồn nhân lực điều dưỡng chất lượng cao đáp ứng yêu cầu chăm sóc sức khỏe nhân dân trong tình hình mới.
Ngày 06/8/2026, Bộ Y tế ban hành Thông báo số 1461/TB-BYT về kết luận của Thứ trưởng Nguyễn Tri Thức tại cuộc họp Tổ soạn thảo xây dựng Đề án “Phát triển nhân lực y tế chất lượng cao”.
Theo nội dung Thông báo, ngày 23/7/2026, PGS.TS.BSCKII. Nguyễn Tri Thức, Thứ trưởng Bộ Y tế, Tổ trưởng Tổ soạn thảo, đã chủ trì cuộc họp xây dựng Đề án trình Thủ tướng Chính phủ. Cuộc họp có sự tham dự của đại diện các Vụ, Cục, Viện thuộc Bộ Y tế, các cơ sở đào tạo, cơ sở khám bệnh, chữa bệnh và các đơn vị có liên quan.
Sau khi nghe báo cáo tổng quan về đào tạo bác sĩ nội trú, chuyên khoa sâu, điều dưỡng chuyên khoa và dự thảo Khung Đề án, Thứ trưởng Nguyễn Tri Thức đã kết luận, định hướng nhiều nội dung quan trọng nhằm tiếp tục hoàn thiện Đề án.
Trường Đại học Điều dưỡng Nam Định được giao làm đầu mối nghiên cứu về đào tạo điều dưỡng chuyên khoa
Một trong những nội dung đáng chú ý tại Thông báo số 1461/TB-BYT là việc phân công các cơ sở đào tạo đầu mối nghiên cứu, đề xuất các nội dung chuyên môn của Đề án.
Trong đó:
Trường Đại học Điều dưỡng Nam Định làm đầu mối, phối hợp với Trường Đại học VinUni nghiên cứu, đề xuất quan điểm, mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp đào tạo điều dưỡng chuyên khoa.
Việc Nhà trường được giao nhiệm vụ đầu mối trong lĩnh vực đào tạo điều dưỡng chuyên khoa thể hiện sự quan tâm của Bộ Y tế đối với việc phát triển đội ngũ điều dưỡng có trình độ chuyên môn sâu, đồng thời đặt ra yêu cầu mới đối với các cơ sở đào tạo điều dưỡng trong việc đổi mới chương trình, phương pháp đào tạo và phát triển năng lực nghề nghiệp.
Đây cũng là cơ hội để trường Đại học Điều dưỡng Nam Định tiếp tục phát huy thế mạnh, kinh nghiệm và vai trò của một cơ sở đào tạo chuyên ngành điều dưỡng, tích cực đóng góp ý kiến và đề xuất các giải pháp có tính thực tiễn cho quá trình xây dựng chính sách phát triển nhân lực y tế.
Hướng tới xây dựng nguồn nhân lực y tế chất lượng cao
Theo kết luận của Thứ trưởng Nguyễn Tri Thức, dự thảo Đề án cần tiếp tục được rà soát, hoàn thiện theo hướng trọng tâm, trọng điểm, khả thi và đo lường được; đồng thời làm rõ các khái niệm, tiêu chí xác định “nhân lực y tế chất lượng cao”, phạm vi, đối tượng và nhóm nhân lực ưu tiên.
Đặc biệt, việc xây dựng Đề án cần đánh giá đúng thực trạng, nhu cầu và khoảng trống về số lượng, chất lượng, cơ cấu, phân bố, đào tạo và sử dụng nhân lực y tế.
Các mục tiêu, chỉ tiêu đào tạo nhân lực trực tiếp tham gia khám bệnh, chữa bệnh cũng cần được xác định theo từng giai đoạn đến năm 2030, năm 2035 và định hướng đến năm 2045, đi kèm phương pháp đo lường, nguồn dữ liệu và cơ quan chịu trách nhiệm.
Bên cạnh đó, Đề án tập trung vào các nhóm giải pháp có tính hệ thống như: dự báo nhu cầu nhân lực; phát triển cơ sở đào tạo và cơ sở thực hành; xây dựng đội ngũ người hướng dẫn; cơ chế tài chính, đặt hàng, học bổng; đồng thời tăng cường sự phối hợp giữa các cơ sở đào tạo, cơ sở y tế và các cơ quan quản lý.
Với nhiệm vụ được giao, trường Đại học Điều dưỡng Nam Định sẽ phối hợp với Trường Đại học VinUni nghiên cứu, đề xuất những nội dung liên quan đến đào tạo điều dưỡng chuyên khoa, góp phần xây dựng một định hướng đào tạo phù hợp với yêu cầu phát triển của hệ thống y tế Việt Nam.
Đây là nhiệm vụ vừa có ý nghĩa trước mắt, vừa có giá trị lâu dài đối với sự phát triển của ngành Điều dưỡng. Trong bối cảnh nhu cầu chăm sóc sức khỏe ngày càng đa dạng, chuyên sâu, việc hình thành đội ngũ điều dưỡng có năng lực chuyên môn cao, khả năng thực hành độc lập, giải quyết các vấn đề chuyên môn phức tạp, tham gia nghiên cứu, quản lý và hội nhập quốc tế là yêu cầu tất yếu.
Trường Đại học Điều dưỡng Nam Định xác định việc tham gia xây dựng Đề án là trách nhiệm đồng thời cũng là cơ hội để Nhà trường đóng góp trí tuệ, kinh nghiệm đào tạo và thực tiễn nghề nghiệp vào quá trình hoạch định chính sách phát triển nhân lực điều dưỡng chất lượng cao.
Chung sức xây dựng ngành Điều dưỡng phát triển chuyên sâu, hiện đại
Trường Đại học Điều dưỡng Nam Định sẽ tiếp tục phát huy truyền thống, thế mạnh chuyên môn và tinh thần trách nhiệm; tăng cường hợp tác với các cơ sở đào tạo, cơ sở khám bệnh, chữa bệnh và các đơn vị liên quan; tích cực nghiên cứu, đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo điều dưỡng chuyên khoa.
Sự tham gia của Nhà trường vào quá trình xây dựng Đề án “Phát triển nhân lực y tế chất lượng cao” không chỉ khẳng định vị thế của trường Đại học Điều dưỡng Nam Định trong lĩnh vực đào tạo điều dưỡng, mà còn thể hiện quyết tâm đồng hành cùng ngành Y tế trong xây dựng đội ngũ nhân lực có chất lượng, đáp ứng yêu cầu chăm sóc, bảo vệ và nâng cao sức khỏe nhân dân trong giai đoạn mới.
Nguồn: Thông báo số 1461/TB-BYT ngày 06/8/2026 của Bộ Y tế.
